Nejnovější nabídky práce v okolí
PRACOVNÍK/ PRACOVNICE NA POKRÝVAČSKÉ PRÁCE
TesBol s.r.o. Boleradice nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). ➤ 30.10.2025 - pokrývačské práce. I ZŠ, jednosměnný provoz. KONTAKT: Buček Pavel, e-mail: petramar@email.cz
Aktualizováno před 4 měsíci.
PRACOVNÍK / PRACOVNICE PRÁDELNY - POLOVIČNÍ ÚVAZEK
ŠEDOVÁ perfect service, o.p.s. Šakvice nabízí volné pracovní místo na zkrácený úvazek (HPP). ➤ 3. 12. 2025 - práce v prádelně, obsluha praček, sušiček a mandlů, žehlení a skládání prádla, poloviční úvazek 4 hodiny denně,…
Aktualizováno před více jak 4 měsíci.
DĚLNÍK V DŘEVOVÝROBĚ
Arnošt Matula Perná nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). ➤ 2.12.2025 - oprava dřevěných palet. I bez vzdělání, Pracovní doba 6:00-15:00. KONTAKT: Matula Arnošt, tel.: 603 203 920
Přidáno před více jak 4 měsíci.
KRMIČ/ KRMIČKA SKOTU - OBSLUHA KRMNÉHO VOZU A JINÝCH STROJŮ
ZEMAX Šitbořice, a.s. Šitbořice nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). Vyžadován výuční list. ➤ 26.11.2025 - práce s krmným vozem (krmení skotu, údržba krmného vozu, udržování čistého prostředí v silážních jamách a…
Přidáno před více jak 4 měsíci.
OŠETŘOVATEL/ OŠETŘOVATELKA SKOTU - ROBOTICKÁ STÁJ
ZEMAX Šitbořice, a.s. Šitbořice nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). Vyžadován výuční list. ➤ 26.11.2025 - údržba stlaného provozu (vyhrnování hnoje, stlaní), zajištění denní kontroly zvířat, přesun zvířat mezi…
Přidáno před více jak 4 měsíci.
FYZIOTERAPEUT/ FYZIOTERAPEUTKA
Nemocnice Hustopeče, příspěvková organizace Hustopeče nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). Pro uchazeče se středoškolským vzděláním s maturitou. ➤ 24.11.2025 - provádění komplexních fyzioterapeutických postupů a komplexního…
Přidáno před 5 měsíci.
ZÁSTUPCE/ ZÁSTUPKYNĚ VEDOUCÍ PRODEJNY
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově Starovice nabízí volné pracovní místo formou brigády (DPČ, DPP). ➤ 24.11.2025 - odpovědnost za svěřenou prodejnu a její výsledky, vedení týmu, organizace práce, vedení zásob (objednávky,…
Přidáno před 5 měsíci.
